40岁女儿适合哪些副业 40岁的简单容易赚钱的副业

躺平小伙 148 阅读 0 评论 19 点赞

大家好，今天给各位分享40岁女儿适合哪些副业的一些知识，其中也会对40岁的简单容易赚钱的副业进行解释，文章篇幅可能偏长，如果能碰巧解决你现在面临的问题，别忘了关注本站，现在就马上开始吧！

本文目录

退伍后你们去干了哪些行业
哪些事情永久地改变了你
女方妈跟女儿在一起住,感觉家里没钱
对于40岁以后的你,跳槽已经很难,但你又不认命,那你该怎么办
40岁的简单容易赚钱的副业
40岁职场人,做好这4种副业,既能增加收入,又不影响主业

一、退伍后你们去干了哪些行业

我2010当兵之前是在武汉的某网吧里做网管的（职业修机），后来因为当年的网游CF太火，我当时感觉着，这游戏里面的假枪玩得没有意思，我要玩真枪，于是，我就这样的去了部队，在部队里干了许多活（人生中最苦最累的两年在部队里度过），也挨了许多骂和打，2012年年底，连队领导看我人干工作比较勤恳卖力和任劳任怨，劝我留下来转士官，我后来还是选择了退伍（原因是我那个时候，部队里不能使用手机和不能上网，就连打个座机电话都要掐算好日子），退伍后，我去了部队驻地里的一个派出所做了4个月的协警（前3个月属于试用期，1500一个月，进入第4个月属于转正期，2800一个月），刚转正后从派出所里离开后（跟某一个同事合不来），我又去了一家民企做了一年零5个月的保安（站门岗的那种，月薪资3000），再后来我又回到了武汉（2014.10），在某押运公司做枪械维修员兼枪弹管理员（月薪资也是3000左右），再后来因为个人感情而离职（2016.2），再后来，我从押运公司离职后，进了一加电子厂做技术支持（因为我之前有过在网吧里做网管的工作经历，会修一些日常电脑故障），（月薪资7000-8000），在电子厂上班期间，贷款买了一辆桑塔纳（2018.11），现在贷款也还完了，我也仍然还在厂里面上班（2016.2-至今），目前也还没有买房…，曾经，有一个通过努力而获得成功的人说过这样的一句话：“通往成功的道路并不狭窄，只是坚持的人不多”，我自己个人也没有什么太大的雄心和壮志，在没有强大的家庭背景做后盾的情况下，我只想一步一个脚印的去“脚踏实地”…

二、哪些事情永久地改变了你

改变你的事情很多，而高考确实永久的改变了我。

原来自己可以这么拼

曾经为了高考，我们起早贪黑，早上5点就恨不能起床，在天蒙蒙亮的时候来到教室，开始背书、记单词；晚上学到凌晨也不想睡去，直到自己筋疲力竭。而第二天又是这样的轮回，因为高考，我们绷紧神经，拼尽全力去学习知识。当回头再看时，真的不得不赞叹，原来自己可以这么拼！

坚持就是咬咬牙的事

漫长的高考复习岁月里，我们每天以书为伴，厚厚的课本，高高的复习资料，还有那做不完的试卷。我们不知道自己还能坚持多久，但是只是告诉自己，坚持到6月。当回头再看时，才发现坚持其实就是咬咬牙的事儿，不要轻易说放弃，一旦放弃便前功尽弃。

用一颗坚毅的心面对未来

其实高考复习过程中最难过的是自己的心关，很多人都会想过放弃，很多人都对未来迷茫过。在青春是岁月里我们不知道将来有什么在等待着，唯有用一颗坚毅的心来面对未来。

笑对成败

高考只是人生中比较重要的一场考试而已，无论你是成绩优异还是分数平平，甚至你考得一塌糊涂都没有关系。人生不是一场考试就能决定的，后面的路很长，只要你能笑对成败，从新出发，那么你一定会找到属于自己的路！

高考结束了，但是我们的人生还在继续。无论这段经历带给你什么，都请记住这是属于你青春的记忆，请带上这份回忆上路。

三、女方妈跟女儿在一起住,感觉家里没钱

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妻子的妈妈在女儿家养老，丈夫嫌弃，怎么办？

>知识库

妻子的妈妈在女儿家养老，丈夫嫌弃，怎么办？

问题补充：丈夫有三兄弟，他是老幺，当初结婚时，父母在经济上没啥支持，都是丈夫到处欠账结婚。在带孙子问题上因妯娌嫉妒带到十岁左右，娘家妈妈正好一人在家（兄弟也以在城里安家）助力接手照顾直到孩子大学毕业至今。现在丈夫有意无意的嫌弃，怎么办？其实兄弟还每年给母亲几千块钱零花钱。母亲已老，回自己家有点感冒发烧小毛病妻子也不放心，城里兄弟家，房子小住也不习惯。

spider

1053人浏览更新于 2022-06-20 05:32:27

回答

共44个回答

关君子

2022-06-09 11:33

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这是老人家无钱所至。读众多文章，感受良多。老人家们，别傻乎乎把钱全给子女。到你老了，你没钱，子女都嫌弃你。你若大把钱，子女都爱你。一句话：养仔养女，不如养钱。靠儿靠女，不如靠钱。

zhang小幸福

2022-06-05 09:53

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家家都有本难念的经，不是遇到这种问题就是遇到那种问题，题主提出的问题也是令人左右为难的问题，一方是自己的亲妈，一方是自己的丈夫，难以抉择。

我觉得可以从这几个方向引导把矛盾缓和：

一.老人岁数大了，身边也不能离开人，和老公商量在本小区给妈妈租个小房子，平时还可以相互走动，距离产生了，矛盾减少了，丈夫自然也不会反感了。

二.儿子给妈妈养老天经地义，去和弟弟，弟妹商量讨论，如实的说明情况。问题当中也提出了，弟弟房子小，住不下，可以在弟弟的小区给妈妈租个房子，方便弟弟照顾，条件允许的话可以买一套，弟弟老了，也有个住的地方。

当然如果能征得丈夫同意，可以和弟弟共同承担妈妈租房的花销。

我们不会永远年轻，也有老的一天，现在妈妈的问题也是我们以后面临的问题，老人岁数大了，身边也不能没人照看，凡事好商好量，没有过不去的火焰山。祝愿天下的父母都老有所依！

若水6109

2022-06-04 08:40

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这妈是有儿子的。她老公也是儿子。养儿防老。自古，儿子才是正宗养爹娘的主。说这，女儿会说:法律规定儿女同有赡养义务。是的，是这规定。但法律也有儿女同有财产继承权利呀？你见有几个有儿子的父母把财产让女儿分摊了？家务事别拿法律说事。试想:这女儿若为母亲养老与她弟发生矛盾而诉之法律，那她这弟在情感上还是她弟吗？所以，家庭应该讲的是传统、是风俗、是德、是理与礼。

这女儿应平心想一想，婆婆带儿子到10岁，她母亲接手带到大学毕业至今。这话是怎么好意思说出口的？最艰难的带孩子时期过了，她母亲才带，并且上完大学至今。这儿子是巨婴呀还是离不开人呀？要不，她母亲带啥呢？带的意义在哪里？在她那里，在带孩子上娘的贡献是大于婆的，真是这样的吗？不是吧。由其说娘是来带孩的，不如说娘就是来养老的更符合实际。

问题来了，娘来养老了，那婆呢？她不老吗？不也该养吗？说她老公怎么打拼，婆家没为她小家庭给予经济支持，那她的老公是从石头缝里蹦出来的？是喝西北风长大的？怎么就没说婆婆怎么养呀？那意思是婆婆没给她经济上的支持就不用养了？

在本人看来，她说她老公不愿意她娘在她家养老，这只是问题的表象。其真相应是带孩子大了被赶走了，她老公想给娘养老而不能。说什么妯娌原因婆婆不能继续带孩子，这是托词。婆婆有人养，反倒不乐意，非逼着婆婆回去由自己养，她这妯娌也太贤慧了吧。

园中的老树

2022-06-06 13:22

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女儿是妈妈生，在成长的过程

中，妈妈跟女儿接触的时间较

多，各自的脾气互相了解。而

女儿有什么不周到的地方，妈

妈不会把她理解为故意而为之。

同为女性，互为母女，沟通起

来很容易。所以，大多女性在

婚后希望跟母亲来往并希望给

她养老。而儿子在伺候人方面，

比如洗洗刷刷等等是不如女儿

的，所以老人希望在女儿家养

的。

而女婿不是丈母娘生，丈母娘又

没养过女婿。他们之间的脾气互

不了解，加上丈母娘是女的，女

婿是男的，在一起生活带来了许

多不方便。他们之间各自对生活

的理念及对新生事物的认知相差

甚远，带来的日常行为与生活态

度都是不同的。

老一辈和小一辈之间存在代沟，

彼此不适应，应属于正常。如果

女儿家房子大，先住一小段时间，

相互能适应环境的变化，丈母娘

就住在女儿家养老是可以的。如

果不适应，就得想想，影响相互

适应的障碍是什么。

女儿女婿是工新阶层，多了一个

人的负担会让生活水平降低的，

丈母娘应拿些钱给女婿，当老人

的伙食费。

如果不适应的原因不是钱，那只

能另想办法。比如：身体好，就

事做，拿工资。也可弄个小房子，

单独过。老了失能时，让女儿送

老人上养老院。＜完＞

一叶草73

2022-06-06 19:49

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丈夫为什么嫌弃呢？因为岳母还有儿子。都说养儿防老，岳母没完全由儿子来养吧，至少要跟女儿一起共同分担。妻子却大包大揽岳母的晚年，这让丈夫心里不平衡。

我嫂子家七姊妹，嫂子妈妈晚年瘫痪。

开始是七姊妹出钱请保姆伺候妈妈。这里嫂子的妹妹和其中一个哥哥，条件比较差。但孝顺父母没有贫富之别。条件差借钱也要出伺候妈妈的钱。

后来，因为嫂子妈妈太胖，伺候的人一般难给她翻身。换了三个保姆，最后七姊妹就轮流来伺候妈妈。你有钱没空，就请人伺候。否则就是两口子齐上阵。

嫂子的妈妈在床上躺了两年。嫂子说是自己的妈妈，嫌弃却不能抛弃，伺候妈妈累的自己的身体差点出问题，好在嫂子姊妹多。中间休息又可以缓过来。

题主妈妈常年在女儿家，这让当儿子的逃脱了责任。倘若以后妈妈生病了，就像我嫂子的妈妈那样瘫痪。她儿子更不会管了。这让丈夫怎么去想通？

说妈妈给女儿带了小孩，没搞错吧。小孩是奶奶带大的呀。奶奶带小孩到10岁才离开的。都知道小孩越小越难带。10岁以后外婆接受不是很轻松的事了吗？

建议你还是跟你兄弟轮流照顾你妈。

因为你丈夫也有照顾他父母的责任。

安之若素yx

2022-06-07 08:55

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女婿嫌弃丈母娘，就像儿媳嫌弃婆婆一样，矛盾普遍存在，关键是女儿如何调解。

原则是安抚老公，先保住自己小家的安稳，因为亲妈是最希望女儿幸福的人，她是肯为女儿做出牺牲的人。

我和题主一样，在我们结婚创业初期，我的父母对我们帮助很大，我儿子从小是我妈带大的，父亲去世后，就把妈妈接过来和我们一起生活。

年轻时忙忙碌碌，矛盾不明显，母亲老了，吃饭要软，没事起床很早，还爱絮叨，眼前的事不记得，过去的事情讲八遍，我耳朵都起茧子了，不怪女婿嫌弃，更不要骂老公忘恩负义。

我的招数是对公婆好，感化老公。

婆婆和公公身体健康，原来在农村住，后来搬到城里住在我们买的楼房里，取暖费水电费一切吃穿用度都是我们负责。

各种节假日，公婆生日，礼物和钱必须到位。平时多跑几趟，多和老人沟通，嘘寒问暖，让老人感受到你的关心。公婆哄好了，老公心情舒畅，丈母娘的事儿还叫事儿？

起初，因为我妈一直和我们在一起生活，公婆心里会不舒服，有时会背后捅咕老公几句，为此我和婆婆推心置腹地深谈了一次，首先，我儿子小时候，我和老公是双职工，婆婆不给哄孩子，是姥姥撇下家里一切给哄的孩子，现在人家老了，你让她去哪里？其次，我妈只是和我们同住在一起，我还有个哥哥，哥哥条件好，时常给我妈钱，我妈用钱的地方我哥包了，我只是照顾得多些。

我和婆婆讲，如果我妈也和你们一样需要我们出同样的钱去赡养，再加上还得为你孙子买房娶媳妇，还不把你儿子儿媳累死。其实我们的现状就是最好的，我妈独身一人，不缺钱，需要陪伴，我做到了。你们老俩口身体健康，有儿子的楼房单独住，我们常去看看，等你们老了需要照顾再到一起岂不是更好。

婆婆也是明白人，她只是看老妈和我们生活在一起有些嫉妒，和她讲清楚了利弊，婆婆就总和老公说我好，不再说我妈的事情，老公自然对丈母娘也好了。

家家有本难念的经，家和才能万事兴！

友友们，你支持我这种做法吗？

我踏平你东京

2022-06-06 10:11

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平衡关系很难！

雨中漫3251183872066

2022-06-09 14:12

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这问题要妻子的妈妈有无儿子，如果有就叫她回儿子度养老，没有的话，如果经济能力允许的话可以送养老院，

虚鼎

2022-06-08 16:43

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给你丈夫做“工作”，爱你就要爱你的“一切”，他对岳母的态度也间接影响到自已孩子对长辈的正确态度。若想自已晚年幸福，请善待老人吧!

依山看海

2022-06-07 05:13

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多想想办法，两个人骑一头驴，就不信它不服。

温馨36868711

2022-06-05 05:10

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儿女权利义务相等，平等养老，平等继承财产

715457390177张建军

2022-06-04 14:56

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题主应该就是那个妻子本人，从你的叙述可以看出，你一点也不爱你的丈夫，而是爱你娘家人，也就是你妈、你弟。

咱一个一个来说：1、丈夫是三兄弟，他是老幺，他结婚时父母在经济上没啥支持，都是丈夫到处欠账结婚。

三兄弟老幺，父母经济上没啥支持，到处欠账结婚。几个关键词说明，丈夫兄弟多，家庭条件不好，既然是这样，作为女方，当初你和他结婚，为什么不能为他考虑、少花点钱呢？非要欠那么多帐呢？还有，那欠的帐最终是谁还的？说的含糊不清，按照你的心始终在娘家的情况分析，估计不会是你娘家还的；2、在带孙子问题上，因妯娌嫉妒带到十岁左右，娘家妈正好一人在家（兄弟也已在城里安家），助力接手照顾直到孩子大学毕业至今。

说明一个信息，你丈夫的父母，也就是你的公婆，之前是帮你们小夫妻带过孩子的，只是因妯娌嫉妒只带到十岁左右。十岁左右小学都快毕业了，他家弟兄三个，你公婆能冲破重重阻碍和艰难，替你们把孩子带到十岁左右，我的天哪，说的那么轻描淡写，你不应该感恩吗？要知道，十岁前的孩子是最难带的。

之后是娘家妈正好一人在家（兄弟也已在城里安家），助力接手照顾直到孩子大学毕业至今。巧的很，孩子十岁前，你娘家妈正好不是一个人在家，是和你兄弟其乐融融的住在一起的，后来你的兄弟在城里安了家，才把娘家妈一个人撇在了家，这就有疑问，你娘家妈之前是替你兄弟带孩子呢还是享清福呢？如今，你兄弟家是孩子大了还是不需要你娘家妈带了？之后，助力接手照顾你直到你孩子大学毕业至今。注意，十岁以前可以忽略不计，十岁以后助力接手照顾直到孩子大学毕业至今。助力接手！这几个字用的好，好大的功劳啊！十岁以后孩子都上初中上高中直至上大学了，大部分时间是住校的，用你娘家妈天天照看吗？她都照看你孩子什么了？我看是你找借口养你娘家妈吧？3、如今，娘家妈住在女儿家时间长了，丈夫有意和无意的嫌弃。子女谁照看父母都一样，谁给父母养老，都无可厚非，关键是公平合理，照顾家庭关系，征得丈夫同意，你说其实你兄弟每年还给你母亲几千块钱零花钱，你兄弟应该和你共同赡养你母亲，而不是简单的只掏几个钱，做不到这一点，就别怪丈夫嫌弃！4、母亲已老，回自己家有点感冒发烧小毛病妻子不放心，成立兄弟家，房子小住也不习惯。这才是重点，终于露出了你的心声，是你自己想给你娘家妈养老，以减轻你兄弟的负担，或者说你兄弟除了象征性每年还给你母亲几千块钱零花钱，根本就不想养，不愿意养，由你来养，你丈夫不应该不同意，是吧？

从以上看出，虽然你已经结婚并且孩子都大学毕业了，而你仍然事事处处是以娘家为中心的，根本不顾及你丈夫的感受，对你母亲、你兄弟，你自身利益至上，大包大揽，是扶弟魔，对你丈夫及他一家，你不贤不孝，甚至冷漠无情，只是可能是丈夫现实中还不错，有利用价值，否则，会被你扫地出门！

胡悦695

2022-06-09 15:58

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照顾父母是子女的共同责任，不能因为弟弟房子小就不照顾母亲，可以给她租租房子儿女轮流照顾，但不能光靠一个子女照顾。老人遇不测的事会多，弄不好你要受埋怨。经济上吃亏不说，道德上还要受非议，到那时后悔晚矣。

用户29中大奖

2022-06-11 04:56

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丈夫要说再嫌弃的话，把他给休了，认可要自己的妈赡养自己的老妈也不要没有孝心孝敬赡养老人的狠心丈夫，世上男人有的是，不赡养老人的男人是不会长寿的，这样不孝的男人不值得良家妇女去爱他，就是离婚了，也和他离婚，让他去打一辈子光棍没有女人愿－嫁给这样的男人让他有个就让家就叫他一个人当光杆司令在寒酸中孤独终老至死☠⚰，狠心[尬笑]黑心的男人最后的人生结局都是没有好下场好果子吃的。[大哭][红脸]

梦幻书签L6

2022-06-04 05:27

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丈母娘怎么好意思呢？公公婆婆也过去住好了

最懒的的杰瑞

2022-06-04 22:37

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他想过河拆桥，另外给老人租房子住吧。

一生平安149397293

2022-06-10 12:25

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这要全面来看，过去你的妈妈与你丈夫的关系如何，现在你妈妈能否一个人生存，如果过去相处的不好，现在来了你丈夫一定不欢迎，另外她自己能独自生活最好自己过。

真诚学到老

2022-06-04 05:44

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如果有能力照顾就要照顾好老人。仗母娘也是娘，只要是通情达理，不无理取闹，不惹事生非就应该享受天伦之乐。

自然93087

2022-06-10 05:37

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这个还真不好评论。应该轮流照顾老人比较适合

慕容饭桶

2022-06-08 10:54

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另租房子住

闲人说事140311869

2022-06-06 07:56

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丈夫有问题啊！困难时知道依赖丈母娘，正常的人对好保姆都还知道感恩，何况是帮助自己走出困境的丈母娘，过河扔拐棍，让他独过好了。

健康就好57870899

2022-06-04 12:52

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如果父母只生你一个，只能面对现实，如果还有哥或弟那你要考虑的问题

永保善良

2022-06-05 08:26

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要想自家过好日子，有事商量着办，不要一意孤行。丈夫不同意，必有他的理由，那就让你妈回去，或想其它的办法。

用柳暗花明

2022-06-05 09:58

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既然法律规定儿媳，女婿没有赡养公婆，岳父母的义务，公平！现时，媳妇以各种条件，手段，威胁不给公婆养老，同样，女婿不养岳父，母，也正常，还赡养只是嫌弃就算不错了。

取暖基本靠抖

2022-06-04 17:32

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跟我的情况差不多。

我的内弟在外地工作，家里生活非常困难，房子才不到四十平米，岳父母以前在农村生活，岳父脑梗后就常年和我生活在一起。前年岳父去世了，岳母去内弟那待了两个多月，憋屈得实在受不了，又回来和我居住。内弟每天就知道来个电话嘘寒问暖，至于生活费则不闻不问装肉头。我也拿他一点办法没有。总不能让老人露宿街头吧。

老人每天晚上八点前就睡觉了，我就关上电视进屋玩手机了。进出厕所也都蹑手蹑脚，生怕打扰了老人的睡眠。她的口味偏淡，我炒菜从来不敢多放盐，我在餐桌了摆了一个小调料盒，自己把菜拨到小盘中加点盐自己吃。这时还得听她叨唠几句，说吃咸了不好之类。

她每天五点之前就起床了，给我们收拾屋子做早饭，如果我晚上出去应酬不管多晚都会等我回来，劝我吃点水果喝点热水解酒。反正和老人一起生活有利就有弊。既然她走投无路，我们也只有风雨同舟了。

笑口常开XB

2022-06-06 05:21

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人皆有老莫嫌老，

双方父母皆为宝。

尽孝不是儿专利，

共同担责和睦好。

旅途智叟

2022-06-05 00:09

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以前年轻时有没有为没生儿子而沾沾自喜，或者看不起生儿子的家庭？一份耕耘一份收获，记住甘蔗没有两头甜，没有年轻时候生活过得潇洒，年老也可以享受的。

大刚说剧

2022-06-10 14:23

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把老头休掉[呲牙]

一海纳百川

2022-06-09 07:39

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可以慢慢开导，互相一下角度，老人都是对儿女有贡献的，但长期呆在一起都会产生矛盾，如果是婆媳在一起，恐怕矛盾更大！

晨雾1023

2022-06-04 22:20

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很正常，女婿凭啥要欢迎岳母住自己家啊？儿媳妇不是也不想让公婆住吗？

惜熙698

2022-06-08 16:21

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养儿就是为了防老。赡养父母是每个子女应该承担的责任。作为丈夫，不应该嫌弃，没有丈母娘，哪来的你媳妇，哪来的你们的幸福家庭！每个人都有父母，每个人也都有老的一天，易地而处，多站在别人的角度思考问题，不能自私的光想着自己。你善待妻子的父母，将心比心，妻子自然会善待你的父母。所以说家和才能万事兴，善待老人就是善待将来的自己。

多佳0c3T

2022-06-07 20:28

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题主提出的问题有些不对劲吧，妻子的妈妈在女儿家养老，不就是题主家吗，我理解的不错吧？首先我是这么看的，人都有双重父母，都有赡养的义务，怎么你们儿子可以养你妈，她就不可以孝敬他妈了吗？再就是你也有老的那一天，你想过吗？还有妻子的妈妈都你家来，不是没有让你去伺候吗？她来了你还不用伺候，是你妻子伺候，为啥不让妻子高兴呢？妻子高兴家庭不就和睦了吗

肖6210

2022-06-05 19:40

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女婿没有赡养岳父岳母的责任和义务，想来女婿家养老，就把当年收的卖女（彩礼）钱双倍的还回来，要不让岳母岳父自己生活，妻子上班的收入自己付给他们赡养费，家庭开销AA制，

农夫127584015

2022-06-04 08:13

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从十岁管到大学毕业？前十年听起来公婆毫无功劳。

春之声1953

2022-06-04 21:35

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都“独生子女”惹的祸！如果一个家庭有几个孩子会这样吗？绝对不会！任何家庭在任何时候都不能“独生子女”了！

爱生活爱思考的蚊子

2022-06-05 00:17

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其实两口子结婚如果有双方父母一方在一起都会有这个问题，假如今天不是女方妈妈在，是男方妈妈，也一样有矛盾。孩子既然大了，也不需要妈妈带了，没准妈妈还觉得自己住比较轻松呢，又不用给你们一家子煮饭，多舒服，弟弟给几千，你再给几千，日子过得舒舒服服。如果不愿意一个人在家可以在镇上租个好点的房子。两口子可以商量着来，今天处理你妈妈的问题，今后他自己父母也会遇到，所以大家商量着来，最好让大家都舒服才好。

天悦开心

2022-06-05 16:23

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如果妻子有兄弟或者哥哥那就让妈妈回去吧、可以小住、妻子已嫁为人妻有了自己的家庭，不应该长期待在女儿家。

活在人世间做为男人为老人养老送终是家里男人应尽的义务和责任。没有选择的余地、如果不尽义务和责任善养父母天理难容。

当然如果妻子没有兄弟姐妹是独女、那照顾妈妈是应该的。为妈妈养老送终也是义务和责任。

英俊之子

2022-06-04 23:39

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这丈夫格局太小，岳母还给你照顾小孩这么长时间，就是什么也不说，想跟女儿一起生活(养老)你就不能好好的在一起吗？

中岭伟哥

2022-06-07 17:26

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回自己家

李老汉是知青

2022-06-08 09:03

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丈母娘在女婿家养老也可以，但是看什么情况。

如果丈母娘就一个人了，那你嫌弃也没用。如果丈母娘自己有养老的条件，还是别去女婿家。

一家人坐下来好好商量商量。

四、对于40岁以后的你,跳槽已经很难,但你又不认命,那你该怎么办

我会这样办。第一，立足本职工作，全力以赴，认真负责，敢以担当，以创新的工作态度，去做好本职的工作。在平凡的岗位上，以工匝的精神，做出不平凡的业绩。第二，我会提升我的技术能力。第三，我会提高我的知识以及素质。第四，我会选择与工作相关的大学或院校，去进修学习，去践行以上提出的观点。只要你去努力了，付出了，就会有收获。是人才，迟早都会被用人单位发现，被重用。所以，对于40岁的我，跳槽已经很难，但我又不认命，那我就这样办。

正好也是40多岁，说说我的看法——如果不认命，就逼自己一把。因为路是被逼出来的，但是要有策略，并非鲁莽行事。

逼自己一把的意思是：不管你是想创业还是想跳槽，别想太多，先绝了后路，入坑再说。

非常理解40多岁的人的“多愁善感”，没法儿不想的太多——这个年纪不甘心这辈子就这样了，但是又不得不考虑上有老、下有小，车贷房贷交学费这些问题。所以，天天唉声叹气寻找安慰。

我们都学过游泳，要学会游泳最重要的是什么?不是在岸上翻来覆去的思考游泳的原理、动作的合理性、学习的计划，而是——下水！下水！下水！因为不下水，你永远不知道，你未来能游多远！

特别是这个年纪，晃一晃又是个5年-10年过去了，到时候一定开始懊悔为什么40岁的时候不搏一把。

因为我们都不是圣贤，大多数事情都不可能“完全想明白”，所以，不管怎样，先断了后路，开始再说！

大多数的时候，路都是被逼出来的。

前段时间，跟几个朋友一起吃饭，其中有6个人都是自己在创业，除了1个是家族企业顺理成章的当老板外，其他5个，按自己的说法——都是被逼的。

情况各不相同：有人是因为没上大学，根本找不到什么好工作，可是不甘心当工人；有人是因为从国企下岗，没什么技能创的业；有个哥们儿，更有意思，打工的时候高消费，贷款买好车、买大房子，后来那家公司逐渐不行了，发现再打工还贷压力大，所以不得不创业！

所以，你看到了吗？其实很多企业家，别以为一开始都有什么“企业家理想”，都是“生活所迫”。

要是马云先生，长的帅一点、学校更好一点，能找到一份肯德基的工作，也许这世上再也没有阿里巴巴。

因此，人们很多决定，都是被逼出来的，有困难要逼自己一下，没有困难创造困难也要逼自己一下。

我们说逼自己一下，不是鲁莽行事，也要有一些方法。

大家都知道“背水一战”的典故，但是背水一战不是去韩信活腻了，带着队伍盲目去送死，打仗该准备的马匹、刀枪、粮草，都得有。

所以，背水一战其实是一种策略，而不仅仅是决心。因此，我们也得有一些方法。主要有以下5个注意事项：

回去跟你老婆、孩子讲清楚，你为什么要这样做，希望得到她们的理解和支持。你知道，任何一个变动，过程一定是曲折的，在碰到困难的时候，你至少要有一个“避风的港湾”可以让你停靠，而不是你在一个被“逼疯的角落”被老婆数落。

很多人跳槽或者创业，不好意思跟朋友说，因为怕失败了被别人瞧不起。错！越是在你刚起步的时候，越需要朋友们的帮助。这种“莫名其妙的自尊”千万要不得，要知道——真正的朋友不会因为你困难而嘲笑你，反而会伸出手帮你一把。

我们毕竟不是真的打仗，不成功便成仁。足够的粮草意味着，我们可以有更多的时间、更多的机会去尝试。所以，要定一个计划，看看如何开源节流，有更多的储备来支撑我们打一场“持久战”。

做事情要有决心，但并非鲁莽。你今天所选择走的路，一定有别人走过。所以，去看看那些曾经走过的人，他们成功的经验是什么？失败的教训又是什么？

学游泳，也不是啥也不会直接跳湖里吧？还是要有一些准备工作。

如何让准备工作不熄灭自己的决心呢？有两个原则：

其一，更多的不是去问这个事情能不能成，而是去追问这个事情怎样才能成？

其二，准备的时间不要太长，时间一长，人也疲了。

要知道，人生的结果和回报只是一个又一个的点，如果没有线、没有面、没有色彩，是永远画不出我们多姿多彩的一生的

40岁是一个尴尬的年龄，这个岁数的男人跳槽很难，这确实是现实情况，但我们又常常不甘心，那应该怎么办呢？

我认为，最好的办法是提前设计好自己的职业路径，比如30岁时规划35岁的职业路径，35岁规划40岁以后的职业路径。

只有这样，你才有充分的时间去做准备，也就不至于已经到了40岁，才觉得跳槽很难，继续干下去也难，让自己身处左右为难的尴尬境地。

现在职场上很热的一个词叫“中年危机”，也就是说在职场上35岁是个坎，很多单位不招聘35岁以上的人员，还有单位优化点35岁以上的员工。

但是千万不要被年龄吓退，只要我们提前做好准备，也可以安全度过中年危机，甚至还能过上比以前更好的生活。具体有哪些发展方向呢？

一、立足现有工作，挖掘独特优势。

如果你在原来的岗位上干得不错，在35岁时已经走上管理岗位，比如当上主管、经理、总监等等，那么你就深度挖掘自身优势，比如拥有一定的客户资源，具有一些厉害的人脉关系，具备优秀的管理才能，保持并不断提升自己，让自己成为不可替代的人才。

公司的职位呈金字塔结构，越往上人越少竞争就越激烈，就算你无法一步步高升，至少还可以保住目前的岗位。职场不欢迎躺在功劳簿上的人，尤其是35以上的人员，不管你身处什么岗位，都要不断学习、持续提高，只有具备了绝对的优势，才能在职场占有一席之地。

二、工作升职无望，抓住时机跳槽。

40岁男人跳槽难，并不代表就不能跳槽，或者很难跳到好的地方。有的人在一个单位呆得久了，很可能由于公司的晋升机制、薪酬机制的局限性，导致升职加薪无望。这个时候是坐以待毙，还是主动寻求机会呢？

很多企业信奉“外来的和尚会念经”，你在这个单位升职无望，但是换个单位可能就升职加薪。比如一些急需专业人才的单位、初始的创业公司等，经常需要有真本事的人才。你在多年工作中积累的工作经验及人脉资源，都可以在你的新单位继续施展。只要你能持续给新单位提供价值，你就会成为被老板赏识的香饽饽。

三、做好能力迁移，树立个人品牌。

一个人到了40岁，各方面都有了一定的阅历，也有了丰富的职场经验，你不能还和刚工作的新人一样，每天干着重复的没营养的工作，每月拿着固定的很低的工作，那不应该是我们的生活状态。这个时候怎么办呢？

一是转换方向。总结以往工作中的方法论和底层逻辑，然后整合资源做好知识迁移，并且要梳理人脉资源，借助自身影响力去树立个人品牌。一旦树立起了个人品牌，就会有外出培训、写书卖书、传授技能的机会，通过线上线下的影响力赚钱，做职场导师。

二是自己创业。找到适合自己的优势项目，适当的时机组建团队，利用以往的人脉关系，开创属于自己的事业。公司可能不喜欢40岁的老人，老板不需要我继续，我就改行自己当老板，一个人也可以活成一支队伍。

写在最后

我曾经读过一本书叫《终身成长》，我觉得我们每个人都一样，不能因为年龄大就放弃学习，更不能因为社会的偏见就放弃自我成长。不管什么时候，都要有成长型思维，不为失败找借口，只为成功找方法。

俗话说“天无绝人之路”。如果这条路走到了尽头，那么就要懂得适时拐弯，不要因为年龄大了就焦虑，而是要抬头看路仰望天空，寻找到属于我们自己路。只要我们提前规划好职业路径，就一定能够再次开辟出新的天地。

我正在思考此问题

作为一名70后，大学毕业后放弃公职进入社会追梦，几经折腾；后加入考研大军如愿以偿梦想做一名职业经理人，错把平台能力当个人能力去创业，失败；响应做大做强的号召加入国有企业，充实了几年，结果又被创业诱惑，再失败；继续折腾、继续折腾，结果失败。家庭责任是不可推卸，作为父亲必须做好榜样。因此，彻底放空自己，思考明天的路何去何从。不论如何，目标很坚定—再战20年！

40不惑嘛。大部分的人在40岁左右工作家庭已经很稳定了，这样的情况下不满足现状，想改变，但是有心而力不足。那身体和心灵经不起很大的折腾，建议：立足当下发展自己的业余爱好，转移注意力。

一、40岁以后跳槽没有任何的优势。

40岁的年纪已到中年，如果是专业的职业经理人，其实根本不存在跳槽难不难的问题，自然有猎头发觉。如果是普通的上班族，其实40岁跳槽已经没有很大的优势了，跳槽很有局限性，首先是身体真的是经不起折腾，40岁已经不比30岁之前的身体和精力了，精力和身体都有所下降，所以这个时候跳槽到一家公司，即使工资比现在的工资高，但是，很大程度上身体不一定能吃得消。

二、跳槽之前需要三思而后行。

在40岁以后去跳槽，是在一定的经济基础情况允许之下，如果是一般的普通家庭，40岁选择跳槽，一方面是自己的经济会出现一个短期的财富缺失；另一方面可能在就业的问题上选择的工作较少，所以跳槽之前需要综合衡量自己当前的环境和跳槽之后的预期展望。这样才避免跳槽之后的迷茫。

三、可以发展自己的业余爱好，转移注意力。

不光40岁以后，比如我现在30多岁的年纪，有时候真的很不认命，对当下的生活不满足，但是又无力改变，这种情况下，其实就说明自己还有一定的局限性无法改变现状，就只有转移自己的注意力，去发展一门可以赚钱的副业或者是自己擅长的东西，我觉得也没有什么不认命的。

换句话说职场就是短短几十年，如果每个人都朝着更高的目标去追求，当然是很正确的，但如果自己没有那个心力经不起折腾，其实也没有必要跟自己较劲。

最后：知足常乐，立足当下，其实也是最好的一种生活方式。或许这种方式才是现阶段最适合自己的，所谓当局者迷，只是自己没有发现而已。

学习，不断的提升自己，是走出这种焦虑的不二法宝。

我感觉，需要认真的思考下，处理稳妥！在家人和个人生活稳定，稳妥的情况下，也不一定放弃梦想！

创业，和跳槽永远不晚，不过，要选择稳定创业，理性处理！梦想需要激情，生活需要稳定！

如果，条件还没达到，请蛰伏，准备！如果达到，请启航！梦想就是要实现的！！！

年龄，我感觉只要准备好，不用过多去思考！因为，只要不是七老八十，只要还能晃的动，就可以去奔跑！

放下包袱，选择前行！

我认识一位姓赵的单身母亲，她过去几年的经历也许就是最好的回答。

小赵在她40岁那年，丈夫因病永远离开了她和两个未成年的孩子，当时她的大女儿15岁，读初中，小女儿只有10岁，读小学。家中虽然没有外债，但曾经的积蓄也都为了给丈夫治病花光了。

小赵在一单位上班，每月工资1800元，虽然不高，但相对固定，如果自己不辞职，可以一直干到退休。但1800元的工资，要维持一家三口的生活，显然是很紧张的。要不要辞职，重新去找份高点收入的工作？成了她要考虑的问题。

经过去人才市场和朋友介绍帮忙，她先后也了解了几份工作，但由于年龄相对较大，学历又不高，她只有初中学历，即使工资能高点，都干不了。如果重新通过学习文化知识来改变现状，也不太现实。经过慎重考虑，她决定，继续从事这份低收入但相对稳定的工作，先保住家人有饭吃，然后再通过兼职来增加收入。

为了增加收入，她到处找兼职。当时正好小区物业上有位保洁人员辞了职，有份空缺岗位，但人家只招收全职岗位。因为保洁人员除了每天早晚两次打扫自己的区域卫生外，还要做常规保洁，就是每天在自己区域巡逻，随时打扫居民随手丢弃的垃圾等。其实，每天只有早晚是最累的，其它就很轻松了，因为，大多数居民的环保意识和素质都提高了，很少会出现乱丢垃圾的情况。

她去求了物业经理，希望能网开一面，照顾一下她家的实际困难。物业经理是位女同志，比较同情她的遭遇，就勉强答应了她。但条件是她只能拿50%的工资，保证每天早晚两次清洁，另外50%分给和她临近区域的两位保洁员，让她们在巡查自己区域时顺便也替她做白天的巡逻保洁。保洁人员的工资是1800元，50%就是900元，她答应了。

从此，她每天不到4点就起床，先去打扫卫生区域，2个小时打扫完卫生再回家给孩子们做饭，送她们上学。晚上下班接回孩子准备好晚饭，有时顾不上吃，就再去打扫2个小时的卫生。就这样她干了3年。

3年后大女儿开上了大学，小女儿也上了初中，住了校，可以不用接送了，但经济更紧张了，因为大女儿的学费和生活费，差不多每年要20000元。虽然女儿很懂事，上大学不久就找了勤工助学岗位，但小赵还是决定，再找一份兼职，增加家庭收入。

小赵又在一家快递转运点找到了一份钟点工的工作，工作是分发快递货物，每小时15元，因为转运点是每天24小时不停工作的。她每天下了班干完保洁，再去转运点干4个小时，每天能收入60元，一个月1800元。

这时，她的全职工作工资涨到了2600元。这样每月主业加兼职收入最多能到5300元。一家三口不等不靠，自给自足，孩子们以妈妈为榜样，也很自律自强，学习也都很好。

通过以上故事，我们可以看到，世界上的事情，办法总比困难多，靠别人不如靠自己。小赵的情况，当时也符合一些低收入救助条件，但她都拒绝了，无论多苦多累，都自己坚持。我想，这是最好的选择！而且是最值得尊敬的选择！

如果一个人经常想自主创业，不管年龄有多大。并且，压制不住，那么，这个人就是适于创业的人，他只要有定力，早晚会成功的。对于大部分人来讲，创业是改变人生和提升家庭阶层的途径，虽然，创业有很大风险，一直创业的人，只要是走的正道，诚信经营，最终都会成功的。

首先这个假设我并不赞同！

为什么40跳槽就变得很难？为什么认为40岁以后一辈子就这样了？

既然已经这样认为的话，又何来不认命一说？

我们会发现，很多人总喜欢用固有的看法、思维，去界定别人，这实在是一件挺可笑的事。

你可能40岁已经没什么冲劲了，或者说大部分人40岁以后就只剩安稳度日了。但这不代表某些人40岁依然充满斗志，以后未必就不能有一番作为！

先干了再说！

不管你是40岁，还是50岁，只要想改变，那就不要犹豫，立刻行动起来，因为试错的时间越来越少，成本越来越大，留给我们考虑的时间并不多。

纵向走不通，改横向试试！

跳槽其实更偏纵向发展，如果跳槽没市场，可以横向发展下，找准自己的兴趣点，或者找到适合自己的资源，如果发展趋势良好，综合下来，未必会差于跳槽。

坚定信心，保持心态！

很多人总是用他的思维影响你，如40岁大势已去，努力不努力结果都一样之类的。选好我们要走的路，就要坚持下去！

五、40岁的简单容易赚钱的副业

做餐饮吧，餐饮稳定一些，虽然不会暴富，但盈利的效率也不算低，一年赚个几十万的小饭店还是有不少的。

1、美味的炸鸡鸡排。炸鸡鸡排是现在街边比较流行的一种小吃，年轻人喜欢的比较多，不过中青年也有很多购买的，属于受众群体广泛的一种小型餐饮类型，制作简单、投资小、管理起来也容易，适合大部分初次创业的人，炸鸡店回本的速度还是很快的。

2、汉堡西餐。汉堡西餐这些年逐渐流行起来，而且被称为餐饮界利润率很高的餐饮项目，汉堡西餐面对的群体同样是年轻人，而且大部分都是小孩带着大人一起消费，因此消费的单价都很高，汉堡店的出餐速度快，翻桌率高，这也是利润高的主要原因之一。

3、奶茶店。奶茶店同样也是年轻消费品，大部分顾客都是学生或者青年人，奶茶的利润在餐饮行业属于中等，但奶茶的出餐速度快，制作一杯奶茶只需要几分钟，最短可达几十秒就好了，现在饮品市场奶茶是当之无愧的头部，而且现在的年轻人已经培养出了喝奶茶的习惯，奶茶的市场前景还是很广阔的，奶茶店投资也很低，需要的设备也很少。

4、营养早餐。早餐是正儿八经的全民饮食，不分男女老少每天都要吃早餐，也正是因为如此早餐的竞争力很小，早餐店只要开起来基本不会没有生意，早餐需要早起，不怕吃苦就能干，但早餐基本上午十点就歇业了，所以也不算多辛苦。

六、40岁职场人,做好这4种副业,既能增加收入,又不影响主业

40岁职场人，做好这3种副业，既能增加收入，又不影响主业

很多人都在说中年危机，上有老下有小，特别是年近40岁的职场人，但是，从正面来看待，中年人相比年轻人，有更多的赚钱优势，中年人不仅有丰富的工作经验，还有累积的人脉资源，也有一定的资金实力，不像部分年轻人是月光族。

如果利用好自己的优势，做一份自己适合的副业是完全可以的，既能给我们创造财富，又不影响主业，给我们带来更好的物质生活。

40岁职场人，做好这3种副业，既能增加收入，又不影响主业

第一类、兼职培训讲师：

我们工作10多年后，每个人都积累了丰富的工作经验，可以结合自己的优势和市场需求，写成教案，利用周末和晚上时间，给一些小企业进行培训，如果长期有几家合作，会给自己带来不错的收入，现在市场上，有几百，几千，甚至几万一小时的课费，根据不同影响力给不同的课费。

也许会有人说，这些培训，一般都是那些高端人才、专职培训师才有机会获得，其实并不是，那些专家类的讲师大都是去给大企业，高收费的地方讲课，他们看不上这些小企业，低收费的地方，而市场上很多小公司有各类专业技能培训的需求。

比如，销售类，很多公司经常请各路销售高手来培训，给员工开拓思路，增长见识，提高技能，这是市场需求量很大的一类培训，有些公司每个月会做这样的培训，因为公司小，没有专职的培训讲师，只能请外部有经验的销售高手来培训。

我有个同事，他做了8年销售，有丰富的销售经验，每个月给3-5家小公司做培训，一家公司一个月两节课培训，一次500块钱一小时，一个月多增加几千的收入，长期累积也是一笔丰厚的资金了。

40岁职场人，做好这3种副业，既能增加收入，又不影响主业

这些培训一般都是实操型，我们普通岗位都可以去尝试，只要自己善于总结自己岗位的工作经验和知识点，做成企业需求的课件，自己有一定的演讲能力，都可以有机会。

售后服务、客户服务、财务知识、审计知识等等，这些专业性很强的岗位，我们都可以有这个优势，只要自己迈出了第一步，就会不断的有客户，长期做下去就会成为自己一生可以享用的才能，利用好这个副业，不愁自己没有钱赚，也不用担心自己的主业受到影响。

如果是高级讲师，就更有市场了，我有一个朋友，自己是保险销售精英，因为业务能力不错，又擅长讲课，被各家分公司请去讲课，一年到头都是在全国各地每，一次讲课都是以“万”单位起步，她的讲课收入一年上百万，成为行业中的佼佼者。

40岁职场人，做好这3种副业，既能增加收入，又不影响主业

第二类、专业知识人才兼职：

很多职场人都是专业领域的人才，可以通过兼职发挥自己的聪明才智，获得更多的财富收入。

我的朋友是一名信息工程师，在行业里是有名的人才，他利用空余时间自己开始系统，在各小企业推广使用，有自己申请专利的系统，我们公司和其他分公司都是使用他开发的系统，还有同行大部分都在使用他的系统，他的副业远高于他的主业。

还有如果是财务人员，可以利用空余时间帮一些小公司做财务管理，很多小公司并没有专职的财务人员，都是外请。我有个的亲戚，接有两家小公司的业务，一周晚上一家公司去做二三次帐务，周末再去一下，收入相当不错。

还有我们市场部的同事，市场活动企划能力非常强，经常帮其他公司做活动方案，因口碑在行业中不错，越来越多的人找他帮做方案，自己尽快不过来，现在找了两个帮手一起做，赚了不少钱。

……

我们在职场10多年的人，只要自己在行业中有意识的去开发市场，会有很多赚钱的渠道，多去脑子，多和外部的人往来，一定会有属于自己专长的副业，这是年轻人没有的优势。

40岁职场人，做好这3种副业，既能增加收入，又不影响主业

第三类、投资合伙人：

40岁的职场人，一般都会有一定的资金积累，我们可以拿出一部分投资资金，找一些依赖的合伙人，投资一些比较稳妥的项目，这也是一种副业赚钱的方法。

比如，我的一个朋友和他的同事合伙开了两家汽车美容店，他们都是做汽车行业，不仅有认识的供应商，还有很多认识的客户，他们只是在幕后，但是，因是自己熟悉的行业，管理非常的专业，这几年生意做得不错，他们也挣了不少钱。

做汽车行业的很多人在外面和朋友一起开汽车销售综合店、汽车维修综合厂、汽车装饰美容店等都可以，还有我们做财务的朋友，自己在外面开了代理记帐公司等等都有人去做。

利用自己职业的便利，做同行业的投资，是中年职场人做得比较多的，因为对行业熟悉，信息通畅，知道如何管理，风险相对较小，这样赚钱的机会比较大。

40岁职场人，做好这3种副业，既能增加收入，又不影响主业

“君子爱财，取之有道”，只要我们不是违法违规，很多企业都不会管员工的副业，以上3大类副业是我们40岁职场人都可以做的，既能给我们创造财富，又不影响主业，何乐而不为呢？

上面这些都太高大上了，增加一个福利给大家，适合80%的普通人去做:

第四类：全多正软件

这个软件专门教授在网上做副业的，里面有好多个项目，我比较喜欢的是虚拟产品项目，这个可以长期的发展，不用多少本钱，有电脑，外加千把块钱就可以启动了，也不用全职去，我都是下了班才做的，目前每月靠这个能赚三五千一个月，干的好的那会有八九千。虚拟产品又不用囤货，利润高，因为生产就是复制就行了，可以说是100%利润。具体的自己在百度搜下：全多正，了解。

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